Costa explica que a intenção da plataforma é auxiliar as pessoas de forma prática a se inserirem no mercado de trabalho. “A plataforma é totalmente interativa e solicita os dados que o recrutador precisa, adiantando o processo e aproximando o candidato da empresa.”
Além de permitir o cadastro de currículos, a secretária de Desenvolvimento Econômico, Vanice Drebes ressalta que também é possível que empresas se cadastrem para recrutar candidatos ou somente análisar perfis. A responsável destaca que, atualmente, há mais de 30 empresas cadastradas e mais de 400 conexões geradas desde 2022, ano de início da operação.
O chefe de gabinete relata que, em atualizações futuras, haverá a implementação de cursos qualificantes para profissionalizar os participantes e dar ainda mais ênfase ao desenvolvimento dos indivíduos.
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